NOUVEAU - Violences sexuelles & handicap

NOUVEAU - Violences sexuelles & handicap

#violences sexuelles #prévention #CAA #handicap

Votre formation
en bref

Taux de satisfaction des apprenants
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Formation créée le 10 Juin 2026.
Dernière mise à jour le 10 Juin 2026.

Durée :

1 jour (7h)

Format :

Distanciel


Lieu :

3 visio conférence de 2 heures 20

Public cible :

  • Professionnels d'ESMS
  • Professionnels libéraux
  • Parents
  • Toute personne accompagnant des personnes en situation de handicap (aides à domiciles, cadres de santé, personne hospitalier….)

Ce que l'on aborde :

Cadre légal et mécanismes : mise en place des mesures de protection

Tarif :

En résumé

Les violences sexuelles sont un fléau qui n’épargne personne. Nous sommes TOUTES et TOUS concernés quel que soit notre âge, notre sexe et notre catégorie socio professionnelle mais les personnes en situation de handicap sont encore plus vulnérables. Se former est indispensable pour connaitre le cadre légal, comprendre les mécanismes en jeu afin de mettre en place des mesures de protection. Avertissement : Cette formation présente des données théoriques mais elle peut avoir un impact émotionnel compte tenu de son sujet, des aménagements individuels pourront être proposés.

Ce que vous apprendrez

  1.  Connaître le cadre réglementaire
  2. Comprendre le mécanisme des violences sexuelles
  3. Connaitre les facteurs d'aggravation liés au handicap et le repérage
  4. Utiliser la CAA comme moyen de prévention

AU PROGRAMME

Module 1 - 2h20 (visio)
Comprendre le mécanisme
  • les textes réglementaires
  • la société
  • la typologie des agresseurs
  • la typologie des lieux d'agression
  • le double dénie de la victime en situation de handicap
Module 2 - 2h20 (visio)
Repérer les violences sexuelles et les facteurs d'aggravation liés au handicap
  • les facteurs sociétaux et éducatifs favorisant les violences sexuelles
  • continuum de violence
  • invisibilisation des victimes
  • mémoire traumatique
  • le handicap comme masque
Module 3 - 2h20 (visio)
La CAA comme moyen de prévention
  • Développer l'agentivité (autodétermination)
  • Travailler sur le consentement
  • Les bonnes pratiques
  • Des outils, des axes de travail et la place du partenaire de communication

Informations complémentaires

Équipe pédagogique

Karine TOCK
Responsable Administrative et commerciale Référente handicap
Responsable pédagogique
karine.tock@inclutec.fr

Réclamation ou signalement
hello@inclutec.fr

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • QCM d'évaluation et/ou Quizz
  • Echange apprenants/formateurs avec des temps de parole et des questions/réponses fréquentes pour assurer le dynamisme des interventions et consolider les apprentissages.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Partage d'écran
  • Un document de synthèse (pdf) sera remis aux participants en fin de formation.

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants, nombre d'apprenants, taux et causes des abandons.

Prérequis

  • Avoir déjà suivi une ou plusieurs formation en CAA

Accessibilité des formations

Nos formations peuvent également être adaptées aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap, afin de garantir un accès et un apprentissage pour tous.

Modalités de certification

Modalité d'obtention

  • Délivrance d'une attestation de fin de formation et d'un certificat de réalisation.

Capacité d'accueil

Entre 6 et 8 apprenants

Délai d'accès

Entre 6 et 8 semaines en moyenne après validation de l’inscription, sous réserve de la réception des informations administratives et logistiques, des modalités de financement et des disponibilités des formateurs.
Ce délai comprend la préparation des conventions, l’envoi des convocations, la mise à disposition des accès à l’espace apprenant et la réalisation de l’évaluation d’auto-positionnement.

Chaque demande fait l’objet d’une phase d’étude personnalisée par notre équipe pédagogique. Grâce à notre formulaire d’auto-évaluation, nous diagnostiquons précisément où vous en êtes dans la mise en place de la CAA, identifions vos besoins, vos ressources et vos attentes. 

Nous formalisons ensuite un projet adapté à vos besoins, intégrant :

  • Le programme de formation adapté à votre situation (formation ponctuelle ou projet global de déploiement de la CAA),
  • Un planning prévisionnel,
  • Et le devis correspondant. 

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